これまで抱えてきた仕事の問題点を改善するためには、問題となる部分をきちんと洗い出し、データ分析を行うことが大切です。そのためには正しい情報を収集し、最適な方法で分析を行う必要があります。 しかし正しい…

どんな企業であっても、業績が下がってしまったり思うような伸びが見られなかったりする時期はあります。業績の伸び率の停滞が見られたときには業務改善が必要です。そして冷静に原因を究明し、できることを探してい…

設備投資をしたくても多額の費用がかかるため、実行するのに二の足を踏んでしまうという経験を役職者なら一度はしたことがあるのではないでしょうか。規模の大小にもよりますが、設備投資にはある程度のコストがかか…

日本経済を活性化させるために導入された生産性向上設備投資促進税制。投資した設備の減価償却をする際に、税制優遇を受けられるのがこの制度です。 各企業が積極的に設備投資をすれば、内需が拡大されると見込んで…

ビジネスにおいては、業務を効率化させて生産性を上げるために業務が予定通り進んでいるかを把握するための進捗管理は欠かせません。それは生産現場だけでなくその他のすべての業務にいえることで、営業活動に関して…

働き方改革は、国も旗振り役に回るなど注目されているテーマです。多くの会社でも働き方を変えようと、さまざまなことが模索されていますが、実際は、思ったように残業時間の短縮が実現できない、生産性向上ができて…

営業業務などの効率化にあたっては、データ管理をいかに上手く行うかが重要なポイントとなります。 パソコンでしか管理できないデータであれば外出先においてスマホでアクセスできずデータ取り出しのタイミングが限…

働き方改革には、企業全体の生産性向上が不可欠となります。これまでと同じ仕事量でも残業や休日出勤が減る分、決まった時間で仕事を処理する必要があるのです。企業にとっては、仕事の進め方や就業規則を見直す必要…

労働力の不足を感じている経営者や管理職も多いでしょう。労働力不足は経営を困難にする要因となりますので、大きな悩みだといえます。しかし、労働力不足は限られた会社だけに起こっていることではなく、多くの企業…

ワークライフバランスが注目されている昨今、多くの企業がワークライフバランスに配慮した職場環境を作ろうと、さまざまな取り組みが行われています。しかし、働き方の改革は一筋縄ではいかず、苦労している会社も多…